Campy motywacyjno-rozwojowe 2024 - podsumowanie
W lipcu 2024 roku, trzy polskie miasta – Warszawa, Poznań i Kraków – stały się miejscami transformacji dla wyjątkowej grupy niezwykle zdeterminowanych młodych kobiet. Te spotkania to nie tylko szkolenia – to prawdziwe katalizatory zmian, łączące teorię z praktyką, wiedzę z networkingiem. Campy, to jeden z pięciu głównych elementów VI edycji Uniwersytetu Sukcesu
Co wyróżnia Campy Uniwersytetu Sukcesu?
- Intensywny rozwój: Pięć dni wypełnionych po brzegi wiedzą i doświadczeniem.
- Kompleksowość: Od kompetencji miękkich po twarde umiejętności techniczne.
- Networking: Niepowtarzalna szansa na nawiązanie kontaktów z liderkami i liderami wielu branż.
- Praktyczne warsztaty: Warsztaty prowadzone przez ekspertów i ekspertki, przygotowujące do realiów rynku pracy.
- Motywacja: Budowanie pewności siebie i determinacji do przebicia „szklanego sufitu” w świecie technologii.
Poniedziałek - trening otwarcia
Każdy camp rozpoczynał się od warsztatów integracyjno-motywacyjnych, prowadzonych przez doświadczonych terapeutów ze Szkoły Psychoterapii Gestalt. Marta Leszko w Poznaniu i Krakowie oraz Wojciech Zagórski w Warszawie stworzyli przestrzeń, w której uczestniczki mogły się poznać, zbudować wzajemne zaufanie i wzmocnić swoją motywację do działania.
Dzień integracji był pełen ćwiczeń grupowych, które nie tylko zbliżyły do siebie uczestniczki, ale też rozwinęły ich umiejętności komunikacyjne i zdolność do efektywnej współpracy. Te warsztaty położyły solidny fundament pod relacje, które z pewnością będą procentować w przyszłej karierze zawodowej.
Wtorek - warsztaty z prawa i sesja zdjęciowa
Drugi dzień campów przyniósł uczestniczkom solidną dawkę wiedzy prawnej. Ekspertki z kancelarii BWHS, Aleksandra Włodarczyk i Monika Nieradka-Bernaciak, poprowadziły specjalistyczne warsztaty z zakresu prawa pracy, zatrudnienia oraz praw autorskich i własności intelektualnej. Te interaktywne sesje nie ograniczały się do suchej teorii – uczestniczki miały okazję rozwiązywać realne problemy prawne, co znacząco zwiększyło ich pewność siebie w poruszaniu się po zawiłościach prawa.
Popołudnie drugiego dnia przyniosło zupełnie inną, ale równie ważną aktywność – profesjonalną sesję zdjęciową. Pod okiem doświadczonych wizażystek i fotografów, każda z uczestniczek miała szansę stworzyć swój profesjonalny wizerunek. Te zdjęcia to nie tylko pamiątka z campu, ale przede wszystkim cenny zasób do CV i profili na LinkedIn, stanowiący pierwszy krok w budowaniu pozytywnego wizerunku zawodowego.
Środa - odkrywanie mocnych stron na warsztatach Lumina Spark
Środa na campach Uniwersytetu Sukcesu stała się dniem odkrywania własnego potencjału. Uczestniczki wzięły udział w warsztatach Lumina Spark, prowadzonych przez Jarosława Zamrocha. Bazując na wcześniej wypełnionych kwestionariuszach osobowości, warsztaty te pozwoliły stypendystkom zgłębić swoje unikalne cechy i predyspozycje.
Nasz ekspert pomógł uczestniczkom zinterpretować wyniki kwestionariuszy, odsłaniając przed nimi ich mocne strony i talenty. Warsztaty nie ograniczały się do teorii – poprzez różnorodne ćwiczenia i dyskusje, dziewczyny uczyły się, jak praktycznie wykorzystywać swoje atuty w pracy zespołowej i różnych sytuacjach zawodowych.
W Poznaniu, dzięki współpracy z Urzędem Miasta, program został wzbogacony o inspirujący wykład Ilony Świtały z Żabka Polska. Podzieliła się ona swoją drogą w branży IT – od juniorki do project managerki, pokazując uczestniczkom realną ścieżkę rozwoju w tej dynamicznej branży.
Czwartek - start doradztwa HR, warsztaty "Ja Liderka", spotkanie z Jowitą Michalską, kolacja networkingowa
Czwartek rozpoczął się od kluczowego elementu programu – indywidualnych konsultacji z doradcami HR. Te spotkania, stanowiące pierwszy z pięciu etapów procesu doradczego, miały na celu zidentyfikowanie potrzeb uczestniczek i ustalenie celów na przyszłość. Elastyczna forma konsultacji – zarówno stacjonarna, jak i online – umożliwiła dostęp do szerokiego grona ekspertów z całego kraju.
Popołudnie przyniosło nowość w programie – warsztat „Ja Liderka”. Prowadzony przez Martę Młyńską w Warszawie oraz Kingę Zacharjasz w Krakowie i Poznaniu, skupił się na rozwijaniu umiejętności przywódczych i budowaniu pewności siebie. Uczestniczki ćwiczyły komunikację, negocjacje i pracę zespołową, jednocześnie przełamując stereotypy i odkrywając swoją moc sprawczą jako kobiety w świecie IT.
Kolejnej dawki inspiracji i wiedzy naszym Stypendystkom dostarczyła Jowita Michalska, założycielka Fundacji Digital University. Poprowadziła fascynujący wykład o kompetencjach i zawodach przyszłości. Jako wybitna ekspertka w dziedzinie technologii, nakreśliła obraz dynamicznie zmieniającego się rynku pracy, podkreślając kluczowe umiejętności niezbędne do odniesienia sukcesu w świecie jutra.
Wykład Jowity wykraczał poza zwykłe przekazywanie informacji – jej entuzjazm i pasja do technologii i edukacji cyfrowej były zaraźliwe. Uczestniczki nie tylko zdobyły cenną wiedzę, ale także zostały zainspirowane do ciągłego rozwoju i poszukiwania nowych możliwości w świecie IT. Dodatkowym, osobistym akcentem było otrzymanie przez każdą stypendystkę książki autorstwa Jowity – „Szkoła w czasach AI” z dedykacją od autorki – symbol wsparcia i zachęta do dalszego zgłębiania tajników technologii.
Zwieńczeniem intensywnego dnia było uroczyste spotkanie networkingowe. To wydarzenie stanowiło prawdziwy most łączący świat teorii z praktyką, umożliwiając uczestniczkom bezpośredni kontakt z ekspertami, partnerami programu i gośćmi z różnych branż. Każda stypendystka miała szansę zaprezentować się, opowiedzieć o swoich celach i aspiracjach, doskonaląc przy tym umiejętności wystąpień publicznych.
Nieformalna część wieczoru stworzyła idealne warunki do nawiązywania profesjonalnych kontaktów. Stypendystki mogły prowadzić bezpośrednie rozmowy z doświadczonymi profesjonalistami, zyskując bezcenny wgląd w realia rynku pracy i oczekiwania pracodawców.
Piątek - szkolenie "Marka osobista na LinkedIn", podstawy Sztucznej Inteligencji, spotkania z Przedstawicielami/-kami branży IT
Ostatni dzień campów Uniwersytetu Sukcesu był prawdziwym maratonem wiedzy i praktycznych umiejętności, idealnie podsumowującym intensywny tydzień rozwoju.
Poranek rozpoczął się od warsztatów z Kają Gryciak z Nationale Nederlanden, skupiających się na budowaniu profesjonalnego profilu na LinkedIn. Uczestniczki nie tylko poznały teorię, ale od razu wcielały zdobytą wiedzę w życie, aktualizując swoje profile pod okiem ekspertki. To praktyczne podejście zapewniło im solidne podstawy do budowania swojej marki osobistej w świecie zawodowym.
W Poznaniu i Krakowie, Marek Grzywna wprowadził stypendystki w fascynujący świat sztucznej inteligencji. Te warsztaty były jedynie przedsmakiem tego, co czeka uczestniczki we wrześniu – intensywnego 60-godzinnego kursu praktycznego zastosowania narzędzie AI, również prowadzonego przez Marka Grzywnę.
W Warszawie, Michał Szleger z Capgemini zaprezentował podstawy AI i programowania bez kodu, nie pomijając ważnych aspektów etycznych. Joanna Barbrich poprowadziła warsztat łączący IT ze zrównoważonym rozwojem, pokazując, jak technologia może wspierać ochronę środowiska.
Camp w Poznaniu gościł Wojciecha Stramskiego, Prezesa Zarządu Beyond.pl, który podzielił się swoją inspirującą historią kariery, motywując uczestniczki do podążania za marzeniami.
W Krakowie, Karolina Sochacz i Kamil Nagaj z firmy ABB dzielili się cennymi wskazówkami dotyczącymi kariery w IT, bazując na własnych doświadczeniach zawodowych.
Te różnorodne warsztaty nie tylko dostarczyły praktycznej wiedzy, ale także pokazały szerokie spektrum możliwości, jakie otwiera przed uczestniczkami kariera w IT. Od budowania marki osobistej, przez najnowsze technologie, aż po zrównoważony rozwój – każdy aspekt został starannie dobrany, aby jak najlepiej przygotować stypendystki do wyzwań współczesnego rynku pracy.
Campy Uniwersytetu Sukcesu to jednak więcej niż tylko wiedza i umiejętności. To przede wszystkim budowanie wyjątkowej społeczności kobiet w IT. Atmosfera wzajemnego wsparcia, wymiany doświadczeń i inspiracji stworzyła więzi, które z pewnością będą trwać długo po zakończeniu programu. Uczestniczki nie tylko zdobyły cenne kompetencje, ale także stały się częścią sieci wsparcia, która będzie im towarzyszyć w dalszym rozwoju zawodowym i osobistym.
